Организация из IT сектора численность более 3000 человек
Систематизация и оптимизация всех программ личного страхования в компании
Недостатки предыдущего соцпакета
Клиент компании Mains Insurance Brokers & Consultants – крупная IT компания, с численностью сотрудников более 3000 чел. На данный момент у них есть договор ДМС и договор страхования от несчастных случаев и болезней. Договоры заключены у двух разных страховщиков и имеют разные сроки страхования.
Компании необходимо актуализировать социальный пакет, сопоставив его с условиями, которые предлагают конкуренты на рынке.
Все работодатели стремятся создать для своих сотрудниках наиболее комфортные условия работы. Конечно, при выборе работодателя материальный аспект имеет наибольшее значение, но, сектор IT на рынке труда сейчас пришел к тому состоянию, что поднимать уровень зарплат уже сложно, а привлекать и удерживать сотрудников необходимо. В такой ситуации на первый план выходят нематериальные методы мотивации, и один из самых сильных аспектов – это социальный пакет, который предлагается сотрудникам. Он может включать в себя разные бенефиты, такие как тренинги, обучение языкам, библиотеки, скидки на товары, оплата отдыха и т.д., но страхование сотрудников и членов семей уже прочно вошло ТОП преимуществ.
Заключение договоров ДМС и НС без связи одного с другим
Заключение договоров ДМС и НС в разные сроки, что влечет за собой увеличение трудозатрат на заключение и сопровождение договора со стороны клиента
Отсутствие аналитики рынка труда в части compensation & benefits